２０数年前の新婚旅行以来の、１週間の休暇を終えて出社４日目。

有り難いことに沢山溜まった現場の業務や、部門の打ち合わせなどをしております。

さて昨日の午前中は県の行事で、県内の今年産茶葉の評価会。

並べられた数十点の県内産のお茶（１番茶）

茶生産にとって今年の４，５月の気候の難しさはあったものの、県内で見ればほぼ同じ条件。

しかしながら、ここに並べられたそれぞれの生産者の方のお茶は千差万別。

その品質、評価される価格は３，４倍の開きがあります。

皆さん、同じ２４時間、同じ気候でこの品質の差・・・・。

んんんん・・・・。

その評価会が終わり、昼食はその仲間たち（後輩３人）と近くのうどん屋さんで。

会話のテーマは、

「日本の茶業界は変えられないけど、宮崎の茶業界やそれぞれの会社で幸せになりたい」

という無茶ぶりをしましたが、さすがにうどん屋さんでこの話題は長く続かず、１５分程で終了／笑

そして夕方が近づいてからは、社内のある部門の打ち合わせ。

ぐだぐた会にはしたくなく、みんなと打ち合わせのテーマ（＝目指すゴール）をまず冒頭で確認しあってのスタート。

目指すゴールは、

「気持ちよくストレスなく仕事が出来る様に」

としました。

そのための逆算で、具体的な業務改善の案がみんなから出てくる様にしたく、ダメ出しでなく「こうすると良くなる」を少しでも集めました。

一度の打ち合わせで急激には変わらず、この積み重ねかなと思います。